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　　與青春律動的校園時光相比預期，選調生到村任職的生活簡單樸素影響、無華實在，少了城市的霓虹璀璨改進措施、繁華喧囂，多了農村的泥土氣息、雞犬桑麻競爭力所在。2022年11月，端芬鎮(zhèn)22屆的四名選調生走向了各自的駐村崗位領域，他們分別是臺山市住房和城鄉(xiāng)建設局駐西廓村選調生周蓉溝通機製、臺山市海洋綜合執(zhí)法大隊駐塘頭村選調生溫文、端芬鎮(zhèn)人民政府駐錦江村選調生唐志威和駐山底村選調生鄭春江帶來全新智能，時光荏苒實現了超越，兩年駐村期也即將結束，讓我們來看看他們的成長蛻變吧去完善！

　　初見端芬橋梁作用，他們腳沾泥土香，領悟“民生無小事求索，枝葉總關情”的深遠蘊意讓人糾結。端芬鎮(zhèn)22屆的四名選調生都不是臺山本地人，駐村之初穩定發展，他們遇到了一樣的難題——“語言關”基石之一。溝通障礙拉開了選調生與村民之間的距離，但懷揣滿腔熱忱的選調生們不向現(xiàn)實低頭增持能力。他們努力學習說方言共同努力、講土話，向村“兩委”干部學習與群眾打交道的方式和技巧追求卓越。同時逐漸完善，端芬鎮(zhèn)也通過定期開展選調生座談會、駐村導師一對一輔導等方式，幫助選調生融入基層是目前主流、找準定位充分發揮。在一次次入戶走訪中，選調生逐漸懂得了如何傾聽群眾的聲音優勢領先、如何跟群眾說“家常話”迎來新的篇章，也在一次次“噓寒問暖”“談天說地”中，慢慢地認識到了關心人民群眾要從實際出發(fā)推動並實現、從群眾利益出發(fā)薄弱點，堅持問需于民、問計于民信息化，真正做到權為民所用形勢、情為民所系、利為民所謀取得明顯成效。錦江村主任助理唐志威表示：“選調生應是為民‘擺渡人’約定管轄，除了將他人引領到致富岸上，也要將自身引領到筑夢路上創新的技術“l揮！?/span>

▲春節(jié)前夕端芬鎮(zhèn)人民政府駐山底村選調生鄭春江和村干部一起慰問老黨員。

　　扎根端芬快速增長，他們化身多面手開放以來，振奮“功成不必在我，功成必定有我”的擔當精神高質量。基層是最好的課堂提供了有力支撐，群眾是最好的老師，在千頭萬緒的工作磨煉中前景，選調生們完成了角色轉變進一步意見，于紛繁復雜中洞悉了工作規(guī)律，于摸爬滾打中練就了興農本領共享應用。他們是惠民政策的“宣傳員”生產能力，熟悉與村民們切身利益相關的各項政策，做到手中無文件示範推廣，心中懂政策堅持好，并通過入戶走訪、村口聊天等方式向群眾講政策大幅增加、說利好特性，打通政策入戶的“最后一公里”；他們是美麗藍圖的“施工員”等特點，在疫情期間挨家挨戶協(xié)助村民加入“團體碼”和接種疫苗導向作用，在逢年過節(jié)時走訪慰問村中孤寡老人方案、低保戶和殘疾人家庭等應用的選擇，逐步深入基層黨建十大行動、矛盾化解、鄉(xiāng)村治理等重要工作背景下；他們是防風防汛的“安全員”綜合措施，聞“汛”而動，沖鋒在前自然條件，在轉移困難群眾設計標準、派送救濟物資、災后重建家園等工作中互動互補，總有他們的身影發揮重要帶動作用，他們以青春書寫著防患未然、守土盡責的“風雨”答卷意料之外；他們是深入鄉(xiāng)村的“調查員”文化價值，堅持“四下基層”的工作方案，以村情和國情兩個調研報告為抓手置之不顧，聽民情不斷完善、察民意、體民憂方便，其中塘頭村主任助理溫文的村情報告獲評江門市2023年選調生優(yōu)秀村綜合情況報告基礎上。

▲臺山市海洋綜合執(zhí)法大隊駐塘頭村選調生溫文走村入戶為群眾講解政策。

　　融入端芬應用領域，他們擰成一股繩保持競爭優勢，樹牢“乘眾智無不任，用眾力無不勝”的團結意識發展機遇。在駐村導師的引導下長效機製，端芬鎮(zhèn)選調生激發(fā)“團結一心、眾志成城”的凝聚力服務體系，做到心往一處去說服力、勁往一處使。他們在植樹節(jié)共同種植端芬鎮(zhèn)選調生公益林分析，為綠美端芬貢獻選調力量表示；他們前往典型村調研取經，學習先進的基層治理經驗非常激烈；他們加入幫鎮(zhèn)扶村工作隊不難發現，積極貫徹“黨的群眾路線”，踐行“服務宗旨”設備製造，聚焦群眾“急難愁盼”發展需要，緊盯為民辦實事攻堅克難，常態(tài)化開展幫扶工作，為全面推進鄉(xiāng)村振興蓄勢賦能顯示；他們一起策劃開展公益課堂雙向互動，聯(lián)動多方公益力量，開展創(chuàng)意美術設計能力、趣味拼圖品牌、自然科普、安全教育等課程更為一致，寓教于樂等形式，讓孩子們在玩樂的過程中了解到端芬獨特的文化和歷史文化底蘊，讓青少年在“家門口”找到好“趣”處研究與應用。正如西廓村主任助理周蓉所說：“我們是最好的工作搭檔飛躍，也是志同道合的最佳伙伴∪鎱f議！蹦酆狭χ匾渴?，才能更好地綻放選調生的風采。

▲在暑期公益課堂上臺山市住建局駐西廓村選調生周蓉與學生一起做手工新的動力。

　　回首往昔的過程中，端芬選調生們心懷理想又腳踏實地；離別在即廣泛關註，千般不舍也終將變成前行的動力促進進步。端芬的四位選調生將會深入轉化兩年駐村的所學所思所得，補齊經驗不足的短板優勢領先，在各自的崗位上拼搏奮進迎來新的篇章，實現(xiàn)“三門干部”到“三能干部”的轉變，爭做有理想推動並實現、敢擔當薄弱點、能吃苦、肯奮斗的新時代好青年優化程度，奮力譜寫新時代的青春之歌積極性。