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根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第七十條標準、《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步健全社會(huì)保險(xiǎn)信息披露制度的通知》(人社部發(fā)〔2014〕82號(hào))和《關(guān)于印發(fā)〈廣東省社會(huì)保險(xiǎn)信息公開暫行辦法〉的通知》(粵人社發(fā)〔2014〕171號(hào))的要求,現(xiàn)將我市2021年社會(huì)保險(xiǎn)信息披露情況通告如下:
一堅持好、各險(xiǎn)種參保人數(shù)即將展開、繳費(fèi)人數(shù)
全市參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)65.66萬(wàn)人,其中問題分析,城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)(含離退休人數(shù))19.92萬(wàn)人培養,城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)(含長(zhǎng)期領(lǐng)取待遇人數(shù))45.74萬(wàn)人,失業(yè)保險(xiǎn)9.90萬(wàn)人更加完善,工傷保險(xiǎn)11.29萬(wàn)人方案。
二、各險(xiǎn)種繳費(fèi)基數(shù)上下限十大行動、繳費(fèi)比例
2020年左右,江門市全口徑從業(yè)人員月平均工資為6597元。2021年社保年度(2021年7月至2022年6月)全市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)上限為22941元綜合措施,繳費(fèi)下限為3958元可靠保障,單位繳費(fèi)比例為14%、個(gè)人繳費(fèi)比例為8%設計標準;城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)籌資標(biāo)準(zhǔn)為210元/人·年—4860元/人·年開展,其中,個(gè)人繳費(fèi)180元—4800元發揮重要帶動作用、低繳費(fèi)檔次(180元-360元)的各級(jí)財(cái)政補(bǔ)助30元意向、高繳費(fèi)檔次(480元-4800元)各級(jí)財(cái)政補(bǔ)助60元意料之外;2021年社保年度(2021年7月至2022年6月)我市用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位職工工資總額為基數(shù)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),職工工資不得低于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)形式。繳費(fèi)比例行業(yè)分八類:一類0.2%置之不顧,二類:0.4%,三類0.6%數字化,四類:0.8%方便,五類0.9%,六類:1.0%各領域,七類1.2%應用領域,八類1.4%,繳費(fèi)費(fèi)率按《關(guān)于公布2021社保年度用人單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率的通知》的規(guī)定執(zhí)行新模式;2021社保年度實現,我市用人單位應(yīng)當(dāng)以參加失業(yè)保險(xiǎn)的職工的繳費(fèi)工資之和繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),職工繳費(fèi)工資不得低于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)組織了。上限為19791元服務體系,單位繳費(fèi)比例按《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部辦公廳財(cái)政部辦公廳國(guó)家稅務(wù)總局辦公廳關(guān)于2021年社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)有關(guān)問題的通知》(粵人社函〔2021〕46號(hào))、《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳廣東省財(cái)政廳國(guó)家稅務(wù)總局廣東省稅務(wù)局關(guān)于階段性調(diào)整我省失業(yè)保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率實(shí)施辦法的通知》(粵人社規(guī)〔2019〕28號(hào))搶抓機遇、《關(guān)于實(shí)行失業(yè)保險(xiǎn)用人單位浮動(dòng)費(fèi)率的通知》(江人社發(fā)〔2017〕672號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行分析。即全市依法參加失業(yè)保險(xiǎn)滿五年及以上的用人單位繳費(fèi)費(fèi)率為一檔0.32%,二檔0.48%全面闡釋,三檔0.8%非常激烈。個(gè)人繳費(fèi)比例為0.2%。
三貢獻法治、各險(xiǎn)種基金收入設備製造、支出、結(jié)余攻堅克難、投資運(yùn)營(yíng)和收益情況管理。
2021年全市4項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金總收入為31.05億元,總支出31.44億元雙向互動,當(dāng)期赤字0.39億元效率和安,滾存赤字0.10億元,結(jié)余基金均按規(guī)定存放于各銀行專戶品牌。
1.企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金總收入25.65億元深入開展,其中,征繳收入11.39億元等形式、利息收入0.02億元技術的開發、轉(zhuǎn)移收入0.09億元;基金總支出26.73億元飛躍,其中更高效,待遇支出14.86億元的發生、轉(zhuǎn)移支出0.32億元;當(dāng)期赤字1.08億元影響,滾存赤字7.87億元。
2.城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金總收入4.81億元的過程中,其中發展契機,征繳收入0.58億元、財(cái)政補(bǔ)助收入4.14億元促進進步、利息收入0.06億元發力;基金總支出3.95億元,當(dāng)期結(jié)余0.86億元迎來新的篇章,滾存結(jié)余7.14億元共創美好。
3.工傷保險(xiǎn)基金總收入0.41億元,其中薄弱點,征繳收入0.12億元覆蓋範圍,利息收入0.01億元;基金總支出0.44億元(其中工傷預(yù)防費(fèi)支出23萬(wàn)元)積極性;當(dāng)期赤字0.03億元奮勇向前,滾存結(jié)余0.16億元。
4.失業(yè)保險(xiǎn)基金收入0.18億元多元化服務體系,其中規劃,征繳收入0.17億元,利息收入0.01億元深度;基金總支出0.31億元帶動擴大;當(dāng)期赤字0.13億元,滾存結(jié)余0.47億元開拓創新。
四持續發展、各險(xiǎn)種享受待遇的人數(shù)、待遇水平及分布情況
(一)享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇情況
截至2021年末綜合運用,全市參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的離退休人員為5.56萬(wàn)人供給,比上年末增加944人,撫養(yǎng)比為1.95:1實事求是;2021年1月1日起調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金進行探討,基本養(yǎng)老金人均增加119.28元,調(diào)整后全市企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金達(dá)2181.9元服務水平;全年平均養(yǎng)老金2181.9元/人·月最新,平均替代率為29.68%。
城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)符合領(lǐng)取長(zhǎng)期待遇條件的人員共16.54萬(wàn)人處理方法,比上年末減少1.22萬(wàn)人重要作用;2021年9月起調(diào)整城鄉(xiāng)居背掷m向好;A(chǔ)養(yǎng)老金,從180元/人·月增加到200元/人·月充足。
(二)享受工傷保險(xiǎn)待遇情況
2021年1-12月進展情況,臺(tái)山市享受工傷保險(xiǎn)待遇712人,享受傷殘待遇600人(其中綠色化發展,1-4級(jí)傷殘13人至關重要,5-10級(jí)傷殘171人,未達(dá)到傷殘等級(jí)人數(shù)416人)用上了,因工死亡10人提升行動,供養(yǎng)親屬102人。平均一次性傷殘補(bǔ)助金4.74萬(wàn)元/人關註、傷殘津貼4411.62元/人次研究進展、生活護(hù)理費(fèi)3585.66元/人次、供養(yǎng)親屬撫恤金1646.72元/人次連日來、一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為87.67萬(wàn)元/人廣泛關註、工傷保險(xiǎn)基金先行支付待遇2人,費(fèi)用61.23萬(wàn)元集成技術。
(三)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金和一次性生活補(bǔ)助情況
2021年深入實施,全市領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金達(dá)2529人,失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)2021年1月至11月為1395元/月發展空間,12月為1548元/月效果;領(lǐng)取一次性失業(yè)保險(xiǎn)金42人,人均10833.29元足了準備;失業(yè)保險(xiǎn)基金為失業(yè)人員繳納職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)1.43萬(wàn)人次合作關系,人均繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)262.88元/月。
五深刻內涵、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶利率傳遞,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)賬戶記賬利率。
2021年深入闡釋,我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶記賬利率為6.69%相關性,城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶利率1.5%,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)賬戶記賬利率9.57%物聯與互聯。
六穩定、社會(huì)化管理服務(wù)工作
截至2021年末,全市納入社區(qū)管理的企業(yè)退休人員共55574人供給,占企業(yè)退休人員總數(shù)的100%優勢與挑戰,比上年增加0%。2021年全市企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放率達(dá)100%。其他具體公開項(xiàng)目見附件1趨勢。
七有力扭轉、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)和辦理銜接手續(xù)情況
2021年,全市辦理企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)1715人次一站式服務,轉(zhuǎn)移金額2024.87萬(wàn)元廣度和深度,其中辦理轉(zhuǎn)入450人次,轉(zhuǎn)入金額612.69萬(wàn)元引領作用,轉(zhuǎn)出1265人次顯示,轉(zhuǎn)出金額1412.18萬(wàn)元。辦理失業(yè)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)1383人次效率和安,其中辦理轉(zhuǎn)入954人次,轉(zhuǎn)出429人次品牌。辦理醫(yī)療保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)953人次極致用戶體驗,其中辦理轉(zhuǎn)入581人次,轉(zhuǎn)入金額56.8萬(wàn)元應用,轉(zhuǎn)出351人次建議,轉(zhuǎn)出金額5.65萬(wàn)元。
2021年相貫通,全市辦理企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)與城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接4人次不斷發展,轉(zhuǎn)移金額3.07萬(wàn)元。辦理軍人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)與職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接251人次自動化方案,轉(zhuǎn)移金額1057.35萬(wàn)元緊密協作。
人社部門、司法部門查處的社會(huì)保險(xiǎn)基金違法違規(guī)問題查處及整改情況
2021年線上線下,全市人社部門查處的社會(huì)保險(xiǎn)基金違法違規(guī)問題1例發揮重要作用,其中經(jīng)司法機(jī)關(guān)判決的社會(huì)保險(xiǎn)基金案件0例,及時(shí)整改追回基金121283.17元數據顯示。查處違法違規(guī)1人高質量。
九、簽訂工傷保險(xiǎn)服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)記得牢、康復(fù)機(jī)構(gòu)註入了新的力量、輔助器具配置機(jī)構(gòu)情況
截至2021年末,全市簽訂工傷保險(xiǎn)工傷醫(yī)療服務(wù)協(xié)議機(jī)構(gòu)103家更多可能性,工傷保險(xiǎn)康復(fù)服務(wù)協(xié)議機(jī)構(gòu)1家去創新,工傷保險(xiǎn)輔助器具配置服務(wù)協(xié)議機(jī)構(gòu)3家。其他公開項(xiàng)目詳見附件2緊迫性。
十又進了一步、社會(huì)保障卡發(fā)放和應(yīng)用情況,與參保人員密切相關(guān)的社會(huì)保障信息系統(tǒng)建設(shè)和應(yīng)用情況
截至2020年末多元化服務體系,全市社會(huì)保障卡常住人口發(fā)卡數(shù)為94.02萬(wàn)張規劃,常住人口發(fā)卡率為103.6%擴大公共數據。社會(huì)保障卡在人社業(yè)務(wù)項(xiàng)目計(jì)劃應(yīng)用個(gè)數(shù)為102項(xiàng),實(shí)際應(yīng)用個(gè)數(shù)為97項(xiàng)帶動擴大,應(yīng)用率為95.1%核心技術體系。
2021年,全市社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)服務(wù)23.4萬(wàn)人次持續發展,開通網(wǎng)上服務(wù)社保業(yè)務(wù)72項(xiàng)必然趨勢。
其他公開項(xiàng)目詳見附件3、附件4創造性。
十一發展的關鍵、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)貫徹情況
截至2021年末,貫徹實(shí)施國(guó)家《社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)總則》規模設備、《社會(huì)保障服務(wù)中心設(shè)施設(shè)備要求》真諦所在、《社會(huì)保險(xiǎn)視覺識(shí)別系統(tǒng)》,建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)大廳1個(gè)競爭力,占全部服務(wù)大廳100%充分。
十二、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)及基層服務(wù)平臺(tái)設(shè)置情況
截至2021年末集聚,全市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)1個(gè)競爭力,縣(區(qū))級(jí)1個(gè)。現(xiàn)有經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員總?cè)藬?shù)61人狀況。2021年機製性梗阻,全市建立基層勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)平臺(tái)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)16個(gè),占全部鄉(xiāng)鎮(zhèn)的100%全過程;全市建立勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)的街道1個(gè)生產效率,占全部街道的100%。全市基層農(nóng)村社會(huì)保障金融合作服務(wù)點(diǎn)38個(gè)效果,占全部農(nóng)村的62.5%使用。
附件:1.江門市基本養(yǎng)老金領(lǐng)取資格協(xié)助認(rèn)證網(wǎng)點(diǎn)名址.xls
2.臺(tái)山市工傷保險(xiǎn)服務(wù)協(xié)議機(jī)構(gòu)匯總表.xlsx
3.江門市社會(huì)保障卡公共服務(wù)平臺(tái)項(xiàng)目.doc
4.江門市社會(huì)保障卡應(yīng)用場(chǎng)景表.doc
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